當下，我國正處于發(fā)展關鍵期、改革攻堅期，機遇與挑戰(zhàn)并存。這既是對改革發(fā)展做出的考驗，更是對黨員干部做出的考驗，如不拿出草一般的韌勁來面對挑戰(zhàn)考驗，又怎能頑強屹立于改革的潮頭?又怎能確保事業(yè)發(fā)展前進不息?因此，黨員干部應該拿出草一般的韌勁干事業(yè)，繼承黨艱苦奮斗的井岡山精神、自力更生的延安精神、開拓進取的西柏坡精神、前赴后繼的長征精神，做一名心韌如草的攻堅戰(zhàn)士。

把韌勁扎根思想，迎難而上，一拼到底。思想是一顆樹，根部愈堅韌枝干愈挺拔，則擔當就愈多。面對困難，廣大黨員干部要保持樂觀奮斗的精神，不抱怨、不后退，濾清思路，找準出路，掌握科學工作方法，以扎實的理論知識和豐富的業(yè)務能力，找到工作的突破口，在改革創(chuàng)新的路上一拼到底。

用韌勁支撐行動，不畏艱險，攻堅克難。黨員干部必須時刻保持知難而進、克難而上的豪情銳氣，在困難面前站得出、危難關頭豁得出，不遺余力做好工作，審時度勢，提出戰(zhàn)略目標，發(fā)揚敢為人先的開拓精神，知難而進，破解發(fā)展難題，找出發(fā)展新路，快速推進相關工作。

將韌勁融入工作，履職盡責，忠于職守。工作中既要有久久為功的韌勁，樹立“功成不必在我”的理念，不貪一時之功，不圖一時之名;又要有踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，千方百計抓落實。各級領導干部，都需要牢固樹立以天下為己任的擔當精神、責任意識，扎扎實實做好本職工作，無論困難再多，擔子再重，都要有“千磨萬擊還堅勁”的意志，理性思考、理性工作，不斷鍛造自己的韌勁。